Évènement professionnel visant à récompenser les acteurs du secteur de l’assurance.

Que vous soyez : Assureurs, Assisteurs, Bancassureurs, Courtiers, Institutions de Prévoyance, Mutuelles d’Assurance, Mutuelles 45, Plateformes santé, Réassureurs, Sociétés de services qui proposent des innovations applicables à l’assurance, Startups, Acteurs d’autres secteurs qui se lancent sur le marché de l’assurance.

Chaque année, les trophées sont décernés par un jury composé de professionnels à partir de vos dossiers de candidature. Chaque année, vous êtes nombreux à communiquer sur cette reconnaissance qui est un atout certain pour les acteurs primés, aussi bien en interne pour valoriser l’entreprise et le travail des collaborateurs qu’en externe pour les clients, prospects ou partenaires.

Les Trophées “Innovation” sont attribués dans les catégories suivantes, sur le périmètre de l’Assurance de Personnes et Vie, Epargne, Retraite et en Assurance de Biens à destination des particuliers ou des entreprises (B to B, B to C, B to B to C) :

Innovation Produit,
Innovation Service,
Innovation Marketing,
Innovation Communication (interne ou externe),
Innovation Relation Clients,
Innovation Technologique,
Innovation Sociétale,
Innovation Distribution,
Innovation Affinitaire
.

Compte tenu de l’importante participation à ces Trophées, nous demandons une participation aux frais administratifs et d’organisation de 660 € TTC par dossier présenté. Vos dossiers sont à renvoyer avant le 29 juillet 2022. Les organisateurs, comme chaque année, ne prennent pas part aux délibérations mais nous serons, bien entendu, à votre disposition pour toutes informations et conseils, relatifs à la rédaction et présentation de votre dossier de candidature.

Compte tenu de la situation sanitaire liée au COVID, nous avons la possibilité de décaler si besoin la date de la cérémonie, prévue le jeudi 6 octobre 2022.

et les Trophées suivants :

Produit de l’année attribué par les Assurés (marques anonymisées),
Service de l’année attribué par les Assurés (marques anonymisées),
Meilleure expérience client “IARD” par les Assurés,
Meilleure expérience client “santé” par les Assurés,
Jeune Manager de l’année,
Personnalité de l’année.

LE TROPHÉE DE L'ASSURÉ

Le Trophée de l’Assuré récompense :

Le Produit de l’année
Le Service de l’année

Les produits et les services sont présentés de façon anonyme aux consommateurs, qui les jugent sur leur dimension innovante, leur dimension originale et leur dimension attractive.

L’expérience client perçue par les assurés. Ce prix est décerné par un panel de particuliers

Meilleure expérience client “IARD”
Meilleure expérience client “santé”

LE TROPHÉE DU JEUNE MANAGER DE L'ANNÉE

Un(e) Jeune Manager, moins de 45 ans, qui entre juin 2021 et juin 2022 a marqué par son action.

Un engagement prospectif
Une politique et/ou un projet innovant
Un engagement digital

Et/ou

Un parcours professionnel/une progression professionnelle
Une réussite dans le business
Une action/initiative remarquée
Une technique de management/gestion innovante.20

LE TROPHÉE DE LA PERSONNALITÉ DE L'ANNÉE

Une Personnalité, qui entre juin 2021 et juin 2022 a été remarquée par :

Un engagement stratégique majeur
Un engagement sociétal et citoyen et/ou pour l’égalité des chances
Une prise de position, une action majeure
Un parcours professionnel/une progression professionnelle
Des résultats qui ont valeur d’exemple

Format PDF

DOSSIER DE CANDIDATURE

Fiche de candidature :
Nous attirons votre attention sur le fait que cette fiche de candidature est présentée aux membres du Jury sans aucune modification.

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DOSSIER DE CANDIDATURE

Fiche de candidature :
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Le réglement

RÉGLEMENT CANDIDATURE

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LE DOSSIER DE CANDIDATURE DOIT ÊTRE COMPOSÉ DE :

1. La fiche d’inscription (Obligatoire)

2. La fiche de candidature (Obligatoire) Nous attirons votre attention sur le fait que cette fiche de candidature est présentée aux membres du Jury sans aucune modification.

3. Les annexes (Facultatif)

JURY DE L'ANNÉE 2022

CALENDINI Corinne • Présidente du Jury
Directrice • AXA Wealth Management / Directrice Générale Déléguée • Axa Banque

COURET Adrien • Président du Jury
Directeur général • Aéma Groupe

BOCRIS Ingrid
Directeur général adjoint • Sogécap en charge du pôle Développement Bancassurance et Digital • Société Générale Assurances

BOMPARD Valérie
Directrice de la Transformation Stratégique et membre du comité de direction générale • Groupe VYV

DENOUVEAUX Arthur
Directeur Études & Innovation • MMA / Directeur • Covéa Affinity

DIGUET Jean-Philippe
Directeur des assurances • Mutualité Française

DRAPIER Philippe
Directeur Général • Carte Blanche Partenaires

DUPONT Grégoire
Directeur général • AGEA

FEDERKEIL Cornélia
Secrétaire Générale • AAM

GAUBERT Éric
Président du Groupe de Travail Nouvelles Technologies • APREF

GILBERT Fanny
Directrice Développement, Innovation et Stratégie Clients • INTERIALE

GOUY PAILLIER Agnès
Directrice Marketing, Marketing Digital et Communication externe • Mutuaide - Groupe Groupama

HÉBERT Isabelle
Membre du Comité de direction Groupe en charge de la stratégie, du digital, du marketing et de la relation client • AG2R La Mondiale / Présidente • Parité Assurance

KUPIEC Jean-Manuel
Conseiller du Directeur Général • OCIRP

LE VALLOIS Franck
Directeur Général • Fédération Française de l’Assurance

LIMOUSIN Sébastien
Directeur Distribution et Digital • Groupe April

MASSIÉ Hervé
Directeur Général • WAZARI/ACTIVE ASSURANCES (Groupe meilleurtaux.com)

PERRIER Pascal
Directeur des activités • BNP Paribas Cardif dédiées aux Conseillers en Gestion de Patrimoine (CGP) et aux courtiers en France

POUBLAN Julia
Directrice marketing communication • lesfurets

RUIMY Ralph
Co-fondateur et CEO • Acheel

SAVALLE Stéphane
co-fondateur • AssurN’Co et Directeur des Offres de Service Affinitaire • SPVie

SEBAG Jérémy
Président • SPVIE Assurances

TUFFERY Stéphane
Rédacteur en Chef • La Tribune de l'Assurance

VALORISATION

Suite aux Trophées de l’Assurance, nous proposons aux structures primées et nominées la possibilité de communiquer sur la valorisation de leur trophée ou nomination.

Ainsi, des packs, rassemblant un certain nombre d’éléments de communication, seront proposés à ces structures dans le but de mettre en avant leur innovation et la reconnaissance de celle-ci.

Communiquer sur cette reconnaissance est un atout certain pour les acteurs primés et nominés, aussi bien en interne pour valoriser l’entreprise et le travail des collaborateurs qu’en externe pour les clients, prospects ou partenaires.

Le Trophée de l’Assurance est « un superbe outil de communication et de promotion en interne et en externe » et aura des impacts conséquents sur la performance commerciale, l’image de la structure, les cibles, auxquels s’ajoutent des impacts financiers et économiques.